http://bip.gov.pl
Drukuj
Drukuj zawartość strony
Wyślij do znajomego
Wyślij link do artykułu
Wersja strony dla przeglądarki tekstowej
Wersja strony dla przeglądarki tekstowej
Kontrast
Wersja strony z dużym kontrastem
Standardowy kontrast
Zwiększ czcionke
Zwiększ czcionkę
Zmniejsz czcionke
Zmniejsz czcionkę
RSS
Kanał RSS
Wersja archiwalna
Burmistrz Miasta Malborka ogłasza konkurs na kandydata na stanowisko d y r e k t o r a Młodzieżowego Domu Kultury „Ratusz” w Malborku. na okres od 1 października 2010 r.

Burmistrz Miasta Malborka

ogłasza konkurs na kandydata na stanowisko

d y r e k t o r a

Młodzieżowego Domu Kultury „Ratusz” w Malborku.

na okres od 1 października 2010 r.

 

1. Do konkursu może przystąpić:

1)  nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia następujące wymagania:                                         

a)  ukończył studia wyższe magisterskie i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danej placówce,                                                                                                          

b)  ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą, prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli,                                                                                                                                                                

c)  posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego,                                                                            

d)  w okresie pięciu lat bezpośrednio przed powierzeniem stanowiska dyrektora uzyskał co najmniej dobrą ocenę pracy w szkole lub placówce, a w przypadku nauczyciela akademickiego – pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej, jeżeli stanowisko dyrektora obejmuje bezpośrednio po ustaniu zatrudnienia w szkole wyższej, albo w okresie roku   bezpośrednio przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora uzyskał pozytywną ocenę dorobku zawodowego,                                                                                                                                                            

e)  posiada zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,                                                                                                                                                                 

f)   nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia  1982 r.  –  Karta Nauczyciela (j.t. Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674 z późn. zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne,                                                                                                                                                             

g)  nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne,                                                                                                                                                   

h)  nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o  których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za   naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114 z późn. zm.).                                                                       

       2)  nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji

pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centralnej   Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisji egzaminacyjnych oraz  nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (j.t. Dz. U. z 2001 r. Nr 79, poz. 854 z póżn. zm.) spełniający wymagania określone w pkt 1), z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego,                                                                                                                                           

     3)  osoba nie będąca nauczycielem, która:

         a) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich 

             Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) 

              – stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej,                                                                                                                                            

      a) ukończyła studia wyższe,                                                                                                                                                     

      b) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy w tym, co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku 

          kierowniczym,                                                                                                             

      c) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z praw publicznych,                                   

      d) spełnia wymagania określone w pkt 1) lit. b i e-h.

 

2. Oferta osoby przystępującej do konkursu powinny zawierać:

     1) uzasadnienie przystąpienia do konkursu wraz z koncepcją funkcjonowania i rozwoju placówki;

     2) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o stażu
         pracy pedagogicznej - w przypadku nauczyciela lub stażu pracy dydaktycznej - w przypadku
          nauczyciela akademickiego;

     3) akt nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego oraz dokumenty potwierdzające

         posiadanie wymaganego wykształcenia - w przypadku osoby będącej nauczycielem;

    4) dyplom ukończenia studiów wyższych oraz dokumenty potwierdzające posiadanie wymaganego
         stażu pracy, wykształcenia i przygotowania zawodowego - w przypadku osoby nie będącej
          nauczycielem;

    5) dyplom ukończenia studiów wyższych lub studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo
          zaświadczenie o ukończeniu kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą;

     6) ocenę pracy, o której mowa w § 1 pkt.4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia
         27 października 2009 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca  

          stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze, w poszczególnych typach szkół i placówek

          (Dz. U. z  2009 r. nr 184 poz.1436 z późn. zm.);

     7) zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na
         stanowisku kierowniczym;

    8) oświadczenie, że kandydat nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1
         ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (j.t Dz. U. z 2006 roku Nr 97, poz. 674 z późn.  

          zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne;

     9) oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się
         przeciwko niemu postępowanie karne;

  10)  oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych   

         związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1       

         pkt. 4  ustawy z dnia 17 grudnia 2004 roku o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny

         finansów publicznych (Dz.U. z  2005 r. Nr 14, poz. 114 z późn. zm.)

   11) oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie
         z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (j.t. Dz. U. z 2002 r. Nr 101,
          poz. 926 z późn. zm.)w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora.

 

3. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym z dopiskiem
"Konkurs na stanowisko dyrektora Młodzieżowego Domu Kultury w Malborku”, w terminie do dnia  12 lutego 2010 roku,  w Wydziale Oświaty, Kultury i Sportu Urzędu Miasta, pok. Nr 13 lub przesłać na adres:

 

Urząd Miasta Malborka

Wydział Oświaty, Kultury i Sportu

Pl. Słowiański 5

82-200 Malbork

 

Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Miasta Malborka.

 

Powierzenie stanowiska dyrektora placówki nastąpi z dniem 1 października 2010 roku 

 

O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni
indywidualnie.

 

Ilość odwiedzin455
Osoba wprowadzającaMaciej Gadowski
Osoba wprowadzająca
Kontakt: bip@um.malbork.pl
Opis:
Osoba odpowiedzialna za informacjęMaciej Gadowski
Osoba odpowiedzialna za informację
Kontakt: bip@um.malbork.pl
Opis:
Data utworzenia2010-01-29
Data ukazania się2010-01-29
Ostatnia zmiana2010-01-29
Data przeniesienia do archiwum2010-03-28
Pokaż rejestr zmian


Urząd Miasta w Malborku
Pl. Słowiański 5
Tel. (055) 647 99 00
fax (055) 647 33 24


BIP v5.1.4 jest częścią systemu DocFlow
loading...
Proszę czekać...